Rekrutmen Dan Seleksi Pegawai Administrasi Tidak Tetap (PATT) BPJS Kesehatan

Badan Penyelenggara Jaminan Sosial Kesehatan (BPJS Kesehatan) adalah Badan Hukum Publik yang bertanggung jawab langsung kepada Presiden dan memiliki tugas untuk menyelenggarakan jaminan Kesehatan Nasional bagi seluruh rakyat Indonesia, terutama untuk Pegawai Negeri Sipil, Penerima Pensiun PNS dan TNI/POLRI, Veteran, Perintis Kemerdekaan beserta keluarganya dan Badan Usaha lainnya ataupun masyarakat umum.

VISI

Menjadi badan penyelenggara yang dinamis, akuntabel, dan tepercaya untuk mewujudkan jaminan kesehatan yang berkualitas, berkelanjutan, berkeadilan, dan inklusif.

MISI

  1. Meningkatkan kualitas layanan kepada peserta melalui layanan terintegrasi berbasis teknologi informasi.
  2. Menjaga keberlanjutan Program JKN-KIS dengan menyeimbangkan antara dana jaminan sosial dan biaya manfaat yang terkendali.
  3. Memberikan jaminan kesehatan yang berkeadilan dan inklusif mencakup seluruh penduduk Indonesia.
  4. Memperkuat engagement dengan meningkatkan sinergi dan kolaborasi pemangku kepentingan dalam mengimplementasikan program JKN-KIS.
  5. Meningkatkan kapabiltas Badan dalam menyelenggarakan Program JKN-KIS secara efisien dan efektif yang akuntabel, berkehati-hatian dengan prinsip tata kelola yang baik, SDM yang produktif, mendorong transformasi digital serta inovasi yang berkelanjutan.

saat ini BPJS Kesehatan membuka rekrutmen dan Seleksi Pegawai Administrasi Tidak Tetap (PATT) Penyandang Disabilitas. Untuk detail selengkapnya simak di bawah ini.

Pegawai Administrasi Tidak Tetap (PATT) Penyandang Disabilitas

Job Description

BPJS Kesehatan membuka Rekrutmen dan Seleksi Pegawai Administrasi Tidak Tetap (PATT) bagi Penyandang Disabilitas Tahun 2025 untuk melaksanakan tugas yang berkaitan dengan:

  • Kegiatan administratif dan aktivitas pendukung terkait program kerja sesuai fungsinya; dan
  • Melaksanakan pedoman kerja yang ditetapkan oleh organisasi

Pelamar yang lulus seleksi akan ditempatkan di Kantor Pusat BPJS Kesehatan.

Requirements

  • Warga Negara Indonesia;
  • Pendidikan minimal D3 segala jurusan;
  • IPK minimal 2.75 dari skala 4.0;
  • Belum berusia 26 tahun per 31 Desember 2025;
  • Akreditasi Perguruan Tinggi minimal B atau Baik Sekali;
  • Belum menikah;
  • Tidak memiliki Riwayat atau sedang menderita penyakit degeneratif yang dibuktikan dengan surat keterangan sehat dari rumah sakit pemerintah atau instansi yag berwenang;
  • Merupakan penyandang disabilitas tunadaksa, dibuktikan dengan surat keterangan resmi dari rumah sakit pemerintah atau instansi yag berwenang yang menerangkan jenis dan derajat disabilitasnya;
  • Memiliki kemampuan mengoperasikan aplikasi perkantoran dasar (Microsoft Office);
  • Bersedia bekerja penuh waktu (full time) dengan status kontrak;
  • Bersedia ditempatkan di Kantor Pusat BPJS Kesehatan;
  • Tidak memiliki catatan perbuatan melanggar hukum.

Kirim lamaran sebelum 11 Juli 2025

Pengajuan lamaran, detail persyaratan, dan tata cara pengajuan lamaran dapat diakses melalui:
Pegawai Administrasi Tidak Tetap (PATT) Penyandang Disabilitas

Sumber: rekrutmen.bpjs-kesehatan.go.id/karir/

Disclaimer

  1. Segala proses dalam rekrutmen ini tidak dipungut biaya/gratis. Berhati-hatilah terhadap segala jenis penipuan yang mengatasnamakan BPJS Kesehatan yang meminta sejumlah biaya termasuk seperti biaya tiket dan akomodasi ke lokasi seleksi.
  2. BPJS Kesehatan memiliki hak penuh dalam memutuskan dan menyeleksi kandidat terbaik sesuai kebutuhan pada setiap tahapan dan keputusan tersebut tidak dapat diganggu gugat; dan
  3. Untuk menghindari penyalahgunaan informasi oleh pihak – pihak yang mengatasnamakan BPJS Kesehatan, pelamar yang memenuhi persyaratan pendaftaran serta kualifikasi akan dihubungi melalui email dengan domain @bpjs-kesehatan.go.id dan/atau @talentics.id

Tips Untuk Pelamar

  • Jangan lupa sampaikan anda mendapat Info Lowongan Kerja dari RAJALOKER ID
  • Buatlah CV (Curriculum Vitae) atau Daftar Riwayat Hidup dan Surat Lamaran Kerja semenarik mungkin agar lebih mendapat perhatian HRD. Buat CV Cepat dan Praktis di BikinCV dan lihat juga Contoh Surat Lamaran Kerja yang baik dan benar.
  • Ketika melamar lowongan kerja, anda tidak boleh membayar sejumlah uang kepada seseorang/ perusahaan. Jika ada yang meminta, Tolak Saja! Kemungkinan besar itu adalah sebuah penipuan.
  • Belakangan ini sering terjadi penipuan kepada calon pencari kerja. Selalu berhati-hati dan waspada terhadap segala bentuk penipuan!